港九拯溺員工會

 
 

      

    香港現時有很多不同種類的行業,它們的員工很多時會被資方剝削利益,而每個行業本身亦有各自的工會,去協助員工爭取福利以及解決員工之困難,可見工會的設立是多麼的重要。

      救生員這個行業,當然也有本身的工會,論歷史最攸久、最成功、與署方最多溝通、有定時及有計劃性的會議、最能解決員工在工作中所發生的所有問題,就要數有五十年歷史的“港九拯溺員工會”了!

       因為我們是由一群在康樂及文化事務署中任職的救生員所組成。對於全港的政府泳池/泳灘/及水上活動中心的任何政策及組織都能瞭如指掌,亦因為我們是“自己人”,在處理各會員的事件,解決各會員的問題時,亦會著特別抱著積極投入及進取務實的精神,去保障各會員的基本權益。而其他自稱有救生員的工會不夠代表性,因為有不同職系的人員利益上及意見上的分岐,特別在處理有關上司與下屬的問題時,往往會因為保護本身的職系而令問題未必能解決,甚至將問題惡化,現希望大家在選擇代表自己的工會時要加強注意,是否能真正的幫助你們解決有關的問題。

       希望大家能夠相信我們的辦事的能力,全力支持我們令各市民相信我們的專業,令各員工得到舒適、安逸的環境中工作,令此行業得到大家的尊重及認同,令救生界大放異彩。

                                                    主席:黎炳坤先生   

             

      

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